HR.com forme un comité consultatif pour son initiative de recherche 2025 sur la communication des employés

HR.com a annoncé la formation d'un comité consultatif prestigieux pour sa prochaine étude de recherche "État de la communication et de la collaboration des employés 2025" et son événement virtuel. Cette initiative vise à fournir aux professionnels des RH des stratégies fondées sur des données pour relever les défis évolutifs de la communication en milieu de travail. Le comité consultatif nouvellement nommé comprend six leaders éminents de l'industrie provenant de diverses organisations, notamment Sandra Braham de Gulf Coast Jewish Family and Community Services, Adam Castle de Robert Half, et Jason Walker, directeur des ressources humaines et DRH fractionnel.

Debbie McGrath, PDG de HR.com, a souligné le caractère essentiel de la communication interne, affirmant qu'elle représente plus qu'une simple fonction RH et constitue un impératif commercial fondamental. La recherche vise à doter les professionnels des RH d'analyses complètes et de meilleures pratiques pour améliorer la collaboration d'équipe et la performance organisationnelle. Cette approche reconnaît qu'une communication efficace a un impact direct sur l'engagement des employés, la productivité et le succès global des entreprises dans les environnements de travail complexes d'aujourd'hui.

Les résultats de la recherche seront publiés dans un rapport complet et accompagnés d'une infographie concise de deux pages. L'événement virtuel, prévu pour le 16 juillet 2025, comprendra des sessions informatives animées par des experts du sujet axées sur les stratégies de communication et de collaboration. Cette double approche garantit que les professionnels des RH peuvent accéder à la fois à une analyse détaillée et à des résumés visuels facilement digestibles pour soutenir leurs processus décisionnels.

Cette initiative s'appuie sur les recherches antérieures de HR.com, notamment le rapport "État de la communication et de la collaboration des employés 2024-25". En tirant parti des perspectives des leaders d'opinion de l'industrie, l'HR Research Institute continue de soutenir les professionnels des RH dans leurs décisions stratégiques grâce à des recherches de haute qualité et exploitables. L'expertise collective du comité consultatif contribuera à façonner les questions de recherche, la méthodologie et les applications pratiques qui répondent aux défis de communication les plus pressants auxquels sont confrontées les organisations modernes.

Le timing de cette recherche est particulièrement significatif alors que les organisations continuent de naviguer entre les modèles de travail hybrides, la transformation numérique et les attentes évolutives des employés. Les perspectives générées par cette étude aideront les dirigeants RH à développer des cadres de communication plus efficaces qui favorisent la collaboration entre les équipes distribuées et soutiennent l'agilité organisationnelle. La composante événement virtuel assure une accessibilité large pour les professionnels des RH cherchant à améliorer leurs stratégies de communication et à apprendre des experts de l'industrie.